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Desarrollo de la política de compensación y escala salarial de Medicina Intensiva del Tolima S.A para los cargos de la parte asistencial
(Pontificia Universidad Javeriana, Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas, Administración de Empresas, 2020-12-14)Según el DOFA que se elaboró, mostró varios problemas relacionados con el tema de la satisfacción laboral y la alta rotación de trabajadores dentro de la clínica Medicina Intensiva del Tolima S.A. Investigando más a fondo, ...