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Algunas razones que perpetúan el trabajo infantil en sectores económicos como la construcción y la infraestructura en Colombia

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dc.contributor.advisorJaramillo Jaramillo, Maria Clara
dc.contributor.authorFonseca Franco, Tatiana
dc.contributor.authorSarmiento Moreno, Jorge Alejandro
dc.contributor.corporatenamePontificia Universidad Javeriana
dc.contributor.evaluatorMolina Higuera, Angélica
dc.coverage.cityBogotá (Colombia)spa
dc.coverage.departmentCundinamarca (Colombia)spa
dc.coverage.regionBogotá, D.C. (Bogotá, Colombia)spa
dc.coverage.spatialColombiaspa
dc.coverage.temporal2019-2020
dc.date.accessioned2020-08-03T15:09:03Z
dc.date.available2020-08-03T15:09:03Z
dc.date.created2020-07-31
dc.description.abstractEl presente documento busca realizar un análisis con datos recientes del trabajo infantil en Colombia con base en las estadísticas del DANE y los datos del Ministerio del Trabajo en su sistema de información SIRITI, para identificar por qué se mantienen cifras elevadas en nuestro país, enfocado al sector de la construcción e infraestructura, y evidenciar los niveles en los sectores urbano o rural, las causas de este y las posibles soluciones que podrían plantearse para lograr su erradicación. El punto de partida de este desarrollo está en comprender que el trabajo infantil es un tema y problemática de importancia doctrinal y jurídica a nivel mundial, especialmente desde la visión actual del Derecho laboral y de la Seguridad Social, que contempla dentro de sus objetos de estudio la responsabilidad social empresarial, así como las tendencias globales de inclusión del sector privado en el control o supervisión con un adecuado due diligence que nos lleve al respeto de los derechos humanos en la actividad económica realizada por la Empresa, especialmente en sus cadenas de suministro donde se pueda generar focos de trabajo infantil por fuera de las regulaciones contempladas en el Código Sustantivo del Trabajo, lo cual adquiere una relevancia transcendental dado su impacto social y la afectación en la vida de los niños, niñas y adolescentes, especialmente en su desarrollo personal, emocional, social y familiar.spa
dc.description.abstractenglishThis document seeks to carry out an analysis with recent data on child labor in Colombia based on DANE statistics and data from the Ministry of Labor in its SIRITI information system, to identify why high figures are maintained in our country, focused on the construction and infrastructure sector, and show the levels in the urban or rural sectors, the causes of this and the possible solutions that could be considered to achieve its eradication. The starting point of this development is to understand that child labor is a topic and problem of doctrinal and legal importance worldwide, especially from the current vision of labor law and Social Security, which it considers within its objects of study. corporate social responsibility, as well as global trends of inclusion of the private sector in the control or supervision with adequate due diligence that leads us to respect human rights in the economic activity carried out by the Company, especially in its supply chains where foci of child labor can be generated outside the regulations contemplated in the Substantive Labor Code, which acquires transcendental relevance given its social impact and the impact on the lives of children and adolescents, especially in their personal development, emotional, social and family.spa
dc.description.degreelevelMaestríaspa
dc.description.degreenameMagíster en Derecho Laboral y de la Seguridad Socialspa
dc.formatPDFspa
dc.format.mimetypeapplication/pdfspa
dc.identifier.doihttps://doi.org/10.11144/Javeriana.10554.50578
dc.identifier.instnameinstname:Pontificia Universidad Javerianaspa
dc.identifier.reponamereponame:Repositorio Institucional - Pontificia Universidad Javerianaspa
dc.identifier.repourlrepourl:https://repository.javeriana.edu.cospa
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10554/50578
dc.language.isospaspa
dc.publisherPontificia Universidad Javerianaspa
dc.publisher.facultyFacultad de Ciencias Jurídicasspa
dc.publisher.programMaestría en Derecho Laboral y de la Seguridad Socialspa
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.coarhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2spa
dc.rights.licenceAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional*
dc.rights.localDe acuerdo con la naturaleza del uso concedido, la presente licencia parcial se otorga a título gratuito por el máximo tiempo legal colombiano, con el propósito de que en dicho lapso mi (nuestra) obra sea explotada en las condiciones aquí estipuladas y para los fines indicados, respetando siempre la titularidad de los derechos patrimoniales y morales correspondientes, de acuerdo con los usos honrados, de manera proporcional y justificada a la finalidad perseguida, sin ánimo de lucro ni de comercialización. De manera complementaria, garantizo (garantizamos) en mi (nuestra) calidad de estudiante (s) y por ende autor (es) exclusivo (s), que la Tesis o Trabajo de Grado en cuestión, es producto de mi (nuestra) plena autoría, de mi (nuestro) esfuerzo personal intelectual, como consecuencia de mi (nuestra) creación original particular y, por tanto, soy (somos) el (los) único (s) titular (es) de la misma. Además, aseguro (aseguramos) que no contiene citas, ni transcripciones de otras obras protegidas, por fuera de los límites autorizados por la ley, según los usos honrados, y en proporción a los fines previstos; ni tampoco contempla declaraciones difamatorias contra terceros; respetando el derecho a la imagen, intimidad, buen nombre y demás derechos constitucionales. Adicionalmente, manifiesto (manifestamos) que no se incluyeron expresiones contrarias al orden público ni a las buenas costumbres. En consecuencia, la responsabilidad directa en la elaboración, presentación, investigación y, en general, contenidos de la Tesis o Trabajo de Grado es de mí (nuestro) competencia exclusiva, eximiendo de toda responsabilidad a la Pontifica Universidad Javeriana por tales aspectos. Sin perjuicio de los usos y atribuciones otorgadas en virtud de este documento, continuaré (continuaremos) conservando los correspondientes derechos patrimoniales sin modificación o restricción alguna, puesto que, de acuerdo con la legislación colombiana aplicable, el presente es un acuerdo jurídico que en ningún caso conlleva la enajenación de los derechos patrimoniales derivados del régimen del Derecho de Autor. De conformidad con lo establecido en el artículo 30 de la Ley 23 de 1982 y el artículo 11 de la Decisión Andina 351 de 1993, "Los derechos morales sobre el trabajo son propiedad de los autores", los cuales son irrenunciables, imprescriptibles, inembargables e inalienables. En consecuencia, la Pontificia Universidad Javeriana está en la obligación de RESPETARLOS Y HACERLOS RESPETAR, para lo cual tomará las medidas correspondientes para garantizar su observancia.spa
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/*
dc.subjectTrabajospa
dc.subjectInfantilspa
dc.subjectCausasspa
dc.subjectConstrucciónspa
dc.subject.armarcMaestría en derecho laboral y de la seguridad social - Tesis y disertaciones académicasspa
dc.subject.armarcTrabajo infantil - Bogotá (Colombia)spa
dc.subject.armarcConstrucción - Bogotá (Colombia)spa
dc.subject.keywordLaborspa
dc.subject.keywordChildspa
dc.subject.keywordCausesspa
dc.subject.keywordConstructionspa
dc.titleAlgunas razones que perpetúan el trabajo infantil en sectores económicos como la construcción y la infraestructura en Colombiaspa
dc.title.englishSome reasons that perpetuate child labor in economic sectors such as construction and infrastructure in Colombiaspa
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_bdccspa
dc.type.driverinfo:eu-repo/semantics/masterThesis
dc.type.hasversionhttp://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aa
dc.type.localTesis/Trabajo de grado - Monografía - Maestríaspa

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